Автор: Эдуард Попов

21 апреля 2023 17:09:52

451

Такое положение крупнейшее объединение трудящихся России внесло в проект федерального закона о занятости населения, которому предстоит пройти процедуру второго чтения. Суть поправки: лишившимся работы россиянам, которые до этого были трудоустроены без перерыва не менее восьми лет, необходимо увеличить размер пособия по безработице до размера утраченного заработка, а минимальный размер этого пособия повысить с нынешних 1 500 рублей в месяц до размера МРОТ (сегодня 16 242 рубля в месяц).

Как сообщили «Московским ведомостям» в руководстве Федерации независимых профсоюзов России (НФПР), принятие этой меры соответствовало бы требованиям справедливости и рациональности, так как граждане РФ, трудившиеся продолжительное время, обеспечили более значительный вклад в систему государственного социального и пенсионного страхования, чем те, кто большую часть своей жизни провел без официального трудоустройства.

Кроме этого, ФНПР внесла в вышеуказанный законопроект еще несколько предложений, в частности:

— продлить нетрудоустроенным россиянам сроки выплаты пособия по безработице (в минимальном размере) на время профессионального обучения или получения дополнительного профобразования по направлению службы занятости;

— выплачивать безработным гражданам РФ, прошедшим военную службу по мобилизации или военную службу по контракту, пособия (в максимальном размере) на протяжении всего периода безработицы;

— наложить на органы службы занятости обязанности подыскать соискателю подходящую работу с уровнем заработка не ниже, чем на прежнем месте его работы (с учетом образования и уровня квалификации соискателя, его потребностей и жизненных обстоятельств);

— предоставить досрочную пенсию безработным, которым осталось не более пяти лет до выхода на пенсию, в случае невозможности их трудоустройства в течение года.

Также ФНПР выступила с инициативой внести в законопроект понятия «неполная занятость» и «частичная безработица». Под первым понимается «занятость по трудовому договору», занимающая меньше времени, чем то, что предусмотрено трудовым законодательством. Под вторым — вынужденное сокращение рабочего времени по независящим от работодателя и работника экономическим и другим причинам.

«Неполную занятость» предлагается оплачивать пропорционально затраченному на труд времени или в зависимости от выработки. А в случае «частичной безработицы» ФНПР рекомендует выдавать такому работнику пособие. Его размер предлагается рассчитывать по формуле: количество часов вынужденного бездействия, умноженное на 2/3 тарифной ставки соответствующего разряда, установленной работнику в соответствии с трудовым договором. 

Также оговаривается, что максимальный размер пособия по «частичной безработице» должен быть на уровне МРОТ и «не превышать суммарно 180 дней в течение года».

Вышеперечисленные поправки в законопроект о занятости населения ФНПР на этой неделе направило в Госдуму, а также в Министерство труда и социальной защиты.